「安心して思いきり成長・活躍できる場」それがOKATSUです。

高い在職率、ストレスなく自分らしく働く先輩の姿、それがすべてを物語っています。

高い在職率を誇る安定した企業

弊社社員は在職率が高いのが特長です。定年まで在職し、さらに再雇用で活躍するベテランもいます。目標やノルマもありませんので､｢急いで配送して次の仕事に取り掛からないと｣などと、あわてて仕事をすることもないのも特長です。昭和42年設立から安定成長してきて2019年現在社員数は188名、車輌数は4t-20台､10t-150台の合計148台を所有｡大手自動車メーカーの部品運送をしており､仕事の約9割を占めています｡このように会社の業績が安定しており勤務体制や福利厚生も充実していることから仕事に疲弊することなく長く安心して働けます。

家族や大切な人との時間が持てる勤務体系

公私ともに充実した日々を送って頂きたいというのが岡通のスタイルです。｢仕事は仕事､家庭の時間も大切にしたい｣そんな理由で転職してきたメンバーも結構います｡
運送業の当社で家庭の時間を大切にした働き方ができるのは、勤務時間が選択制だから｡勤務時間が選べるので､毎日だって子どもと遊ぶ時間もあります｡運動会や授業参観などにもぜひ出てあげてください｡産休･育休制度もぜひ活用してください。
繁忙期に土曜出勤をお願いすることも時々ありますが、基本的にはお休みは土日となります｡GWや夏､冬には約1週間の大型連休もあります｡
離職率が高い業種といわれる中、弊社の場合、以上のことが長く続けられる秘訣となっています。

成長し続けられる環境

弊社の研修・教育制度は、三河地区の運輸会社ではトップクラスの充実度。これは、お客様のニーズに高いレベルでお応えするためだけではなく、社員一人ひとりが最大限自分を活かし成長し、よりやりがいを感じて働ける環境を整えたいからです。また、現場で実践的に学びやすい雰囲気と環境があるため、「高い専門技能を持つ人材」としてはもちろん「豊かな人間力に溢れる魅力的な人」へと成長することができます。例えば、入社後は３泊４日の研修センターでの研修が受講できます。またリフト免許未取得の方でも、入社後にリフト免許取得が可能となっています｡
　

心身ともに健康に働ける環境

心身ともに健康に長く働ける環境があるのも岡通の特長です。社員本人はもちろん、そのご家族や大切なパートナーからも安心して頂ける環境整備に努めております。社内では、懇親イベントの開催やクラブ活動・趣味のグループなどもありますが、いずれも強制されるものではありません。岡通には、アットホームですが互いに干渉しすぎない心地よい社内風土があり、それぞれが自分らしさを失わず不要なストレスなく働くことができます。

清潔で健康的な環境で女性も活躍中

環境や身なり、服装等が整っていないと安全に健康的に働くことも仕事で最大のパフォーマンスを発揮することができないと考えています。岡通では、トラック、制服（支給）、社内設備等、全てがキチンと整備され清潔感に溢れています。例えば、トラックは毎年定期的に新車を購入しており､キレイでしかも安全なトラックをドライバーの方々に乗っていただいています｡駐車場も新設し、設備面も性別年齢を問わず安全で働きやすい環境づくりに常に取り組んでいます｡その結果、ドライバーの中には女性も活躍しています｡産休･育休制度も整備されており､実際に利用されています。